廣州市人民政府外事辦公室（簡稱“市外辦”）是廣州市人民政府工作部門，正局級行政機關單位；市外辦下屬的廣州對外交流發(fā)展中心是正處級事業(yè)管理單位（公益一類）。為進一步拓寬選人用人渠道，廣泛吸引專業(yè)人才，優(yōu)化和充實外事干部隊伍結構，為廣州外事工作健康發(fā)展提供人才支持和智力保障。按照《中華人民共和國公務員法》和《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等有關規(guī)定，擬面向社會公開擇優(yōu)選調(diào)公務員及事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、選調(diào)范圍和職位（崗位）
1．公務員選調(diào)面向全國開展（各級黨政機關和參照公務員法管理事業(yè)單位），職位為主任科員及以下級別，共4名（見附表1）；
2．事業(yè)單位工作人員面向全省開展（公益一類或財政核撥事業(yè)單位），崗位為管理崗位和專業(yè)技術崗位，共3名（見附表2）。
二、選調(diào)條件和資格
? 參加選調(diào)人員除應當具備《中華人民共和國公務員法》和《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》要求的基本資格條件外，還應當具備以下條件：
1. 思想政治覺悟高，品行端正，遵紀守法，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，有較強的事業(yè)心和責任感。
2. 公務員職位須現(xiàn)為在編在崗公務員（含參照公務員法管理事業(yè)單位工作人員），且已進行公務員或參照公務員法管理事業(yè)單位工作人員登記；事業(yè)單位工作人員崗位須現(xiàn)為在編在崗，且現(xiàn)聘為事業(yè)單位管理崗位或者專業(yè)技術崗位人員。
3. 具有全日制普通高等院校大學本科及以上學歷、學士及以上學位（碩士研究生以上學歷者優(yōu)先）。
4. 報考事業(yè)單位管理崗位或者專業(yè)技術崗位的須現(xiàn)聘為與選調(diào)崗位相應的崗位職級；報考公務員和事業(yè)單位，都要符合選調(diào)職位（崗位）相應的專業(yè)條件要求。
5. 年齡在35周歲以下。
6. 近3年年度考核均為稱職以上等次。
7. 非廣州市常住戶籍人員應符合廣州市人民政府《關于加強我市人口調(diào)控和服務管理工作的意見及配套文件的通知》（穗府〔2014〕10號）規(guī)定的廣州市戶口遷入條件。
8. 有下列情形之一的，不列入選調(diào)對象：身份為聘任制公務員的;正在試用期的；正在接受司法機關立案偵查的或紀檢部門、監(jiān)察機關立案審查的；受紀律處分尚未解除的；有其他規(guī)定不宜辦理公務員轉任或事業(yè)編制人員調(diào)動情形的。
工作經(jīng)歷和年齡計算時間，截至公開選調(diào)公告發(fā)布之日。
三、選調(diào)工作程序
本次公開選調(diào)采取考試與綜合考察相結合的方式。考試分為筆試和面試。綜合考察采取函調(diào)或實地考察的辦法進行。
（一）報名要求
1.?報名時間：2016年9月19日上午9：00至2016年9月29日下午17：00。
2.?報名方式：采取網(wǎng)上報名方式，由報考人員在報名時間內(nèi)自行登錄廣州市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站或廣州市人民政府外事辦公室網(wǎng)站（見備注），按網(wǎng)上提示如實填寫并網(wǎng)絡提交《報名登記表》（見附表3）。
其中公務員身份證明材料、職務證明材料、身份證、戶口本、學歷、學位證明、本人發(fā)表或代擬的具有代表性的文字材料掃描后統(tǒng)一復制在word文件中直接上傳。
（二）資格審核
? 1. 由市外辦在網(wǎng)上對報考人員資格條件進行初審和篩選，報考人員自行登陸報名系統(tǒng)查詢審核結果。初審合格的報考人員請于2016年10月12日上午9：00至10月18日下午17：00自行登陸報名網(wǎng)站下載打印準考證。
2. 報考人員限報一個職位（崗位），且不得報考高于本人職級的職位（崗位）。對弄虛作假者，將取消選調(diào)資格并追究相關責任。
3. 如選調(diào)職位（崗位）人數(shù)與審核通過人數(shù)不足1：5比例的，將酌情核減選調(diào)人數(shù)，或取消該選調(diào)職位（崗位）。
（三）筆試及面試
1.?筆試。
通過資格審核的報考人員，憑身份證原件和準考證按規(guī)定時間到指定地點參加考試（具體考試時間地點見準考證通知）。未按時到達考場的考生，視為放棄考試。筆試嚴格執(zhí)行考試紀律，作弊的考生一律取消成績和選調(diào)資格。
筆試采用閉卷考試方式進行，滿分為100分，以60分為合格分數(shù)線。筆試成績按50%計入考試綜合成績，主要測試考生的行政能力、文字寫作能力和具體工作實務等。筆試結束后10個工作日內(nèi)，個人可登錄報名系統(tǒng)查詢成績。
2.?面試。
根據(jù)筆試成績的高低，按照1：3的比例確定進入面試人員名單（不足1：3比例的按照實際人數(shù)）。市外辦對面試對象進行資格復審（核查相關證明材料的原件和單位出具的選調(diào)同意函），復審不合格的不得參加面試，可依次遞補面試對象。
面試采取結構化面試方式進行，主要測試考生的業(yè)務能力、分析問題和解決問題能力、組織協(xié)調(diào)能力和舉止儀表等綜合素質。面試滿分為100分，其中面試中將根據(jù)選調(diào)職位（崗位）的專業(yè)需要，進行專業(yè)水平測試（占面試成績50%）。面試成績按50%計入考試綜合成績。
考試綜合成績＝筆試成績×50%＋面試成績×50%，合格分數(shù)線為60分，未達到合格分數(shù)線者，不予選調(diào)。
（四）體檢及組織考察
1. 根據(jù)考試綜合成績由高到低的順序，按1：1的比例確定體檢對象，統(tǒng)一組織體檢。體檢工作按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》、《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）的通知》進行。在廣州市指定的公務員錄用體檢醫(yī)療機構進行。
2. 對體檢合格者進行組織考察。考察前由被考察人選提供單位同意函。考察內(nèi)容主要是“德、能、勤、績、廉”方面情況及其與公開選調(diào)職位的適應程度，重點考察德的情況和工作實績，并對“三齡兩歷一身份”進行核查。
3. 如出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢的，可依次遞補體檢人選；如無法提供單位同意函、考察不合格或主動放棄選調(diào)的，可依次遞補考察人選。是否遞補體檢、考察人選，由市外辦研究決定。
（五）確定人選及公示
1. 根據(jù)考試綜合成績、體檢和組織考察情況，由市外辦黨組研究決定擬選調(diào)人選（如集體研究認為相關崗位無合適人選的，該選調(diào)崗位可以空缺）。
2. 擬選調(diào)人員名單在廣州市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站或廣州市人民政府外事辦公室網(wǎng)站向社會公示，公示時間為7天。
（六）辦理任職（聘用）手續(xù)。
公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響選調(diào)的，按照規(guī)定程序辦理調(diào)動（轉任或聘用）審批手續(xù)。對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，取消選調(diào)資格。
選調(diào)人員享受廣州市在職在編公務員及事業(yè)單位人員規(guī)定的工資福利待遇。
四、其他事項
1. 本公告由廣州市人民政府外事辦公室秘書處負責解釋。報名、資格審核、筆試和面試等時間如有變動，以通知公告為準。
2. 廣州市人民政府外事辦公室不負責調(diào)入人員的家屬隨遷、就業(yè)等問題。
3. 本次公開選調(diào)工作聯(lián)系電話：020—83125483、83125411
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備注：廣州市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站
http://www.hrssgz.gov.cn
? ? ? 廣州市人民政府外事辦公室網(wǎng)站
? ? ? ?http://10.194.212.88:8080/publicfiles/gzfao/UploadFiles
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附表：1.《市外辦2016年公開選調(diào)公務員職位表》
? ? ??2.《市外辦2016年公開選調(diào)事業(yè)單位人員職位表》
? ? ??3.《2016年公開選調(diào)公務員及事業(yè)單位人員報名登記表》
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